企业文化

COMPANY CULTURE

大禹治水,荒漠成洲


禹洲拥有高度的社会责任感,用诚心和诚信奉献精致诚品,

以爱维系社会关系,用专业和敬业开启美好生活。  

禹洲始终秉承“大禹治水,荒漠成洲”的先贤精神,为客户,筑造温馨家园;为员工,打造优势成长;为股东,创造理想收益;为社会,奉献至诚爱心。我们希望,为城市带来更多建筑精品;我们希望,构建居者与建筑之间的和谐信赖;我们更希望,站在未来城市的时代坐标上,以开拓者和建设者的姿态诠释城市生活的理想和价值。

 

CREATE NEW VALUE
FOR THE FUTURE OF THE CITY

创造城市未来新价值

为客户,筑造温馨家园
为员工,打造优势成长
为股东,创造理想收益
为社会,奉献至诚爱心

 
 

企业愿景

成为中国核心都市圈的城市运营商

 

企业使命

创造城市未来新价值

 

核心价值观

责任 担当 成就 共享

 

核心竞争力

廉洁 高效 创新 包容

 

企业道德

诚心 诚信 爱心 共生

我们倡导的十大文化行为

我们反对的十大文化行为

提倡批示需要有明确的意见和结论

提倡管理者要轻车简从,不摆架子

提倡做操心的员工,凡事多想一点

提倡把发展他人当作衡量管理人员绩效以及提拔任用的重要考量

提倡在进行重要事项讨论时,职位最高者要做到最后发表意见

提倡经常复盘反思,并在工作中发挥创造性,以新思路新方法高效完成任务,不断改进完善工作方法

提倡制定每天/周/月工作计划及目标,并且全力以赴按时完成

提倡上级给下级下达明确工作任务并及时给予反馈,下级的工作思路和工作进展及时跟上级沟通汇报

提倡入职引导人对新人充分发挥引导作用

提倡创造灵活的、面对面的沟通渠道,直接进言

反对开无准备、无结论的会议

反对同事之间使用攻击性语言

反对管理者越级指挥

反对背后评论非议,传播流言蜚语

反对不尊重专业意见

反对拉帮结派、山头主义

反对出现问题时,只找责任人,
而不是积极寻找解决办法及未来避免问题发生的解决方案

反对工作效率低下,或利用工作时间做个人私事

反对不学习公司规章制度,不按公司规章制度流程工作

反对遇事互相推诿,逃避责任

法律声明

LEGAL DECLARATION

版权声明

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